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Veltum

Junior Projektleiter SHK (m-w-d)

Fachrichtung: Versorgungs- und Umwelttechnik

Seit mehr als 90 Jahren mit rund 100 Mitarbeitern ist Veltum der Spezialist für alles, was Häuser wohnenswert und Gebäude funktional-wirtschaftlich werden lässt. Modernste Heizsysteme, intelligente Klimatechnik sowie Wasser- und Sanitärtechnik – darin sind wir die Profis. In der Region Waldeck-Frankenberg setzen wir für Privatobjekte die Standards und in ganz Deutschland profitieren eindrucksvolle Gewerbeprojekte vom Können unserer Mitarbeiter.

Ihre Aufgaben


  • ‎Planung, Organisation, Abwicklung erster Projekte, inklusive Projektdokumentation
  • Technische und betriebswirtschaftliche Auslegung von Großkomponenten, inklusive Vergabe von Teilleistungen
  • Zusammenarbeit mit Bauherren, Architekten und Planern
  • Steuerung und Einhaltung von Terminen und Kosten sowie Qualitätssicherung


Ihre Qualifikation

  • ‎Abgeschlossenes Studium oder Abschluss als Techniker, Fachrichtung Energie- Versorgungs-, Umwelttechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Sehr gute Kenntnisse der Technischen Gebäudeausrüstung
  • Berufserfahrung im Bereich Beratung, Planung, Kalkulation
  • Betriebswirtschaftliche Qualifikation
  • Führungsqualitäten und Empathie
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
  • Hohe Kommunikationsstärke in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft


Ihre Perspektive
  • Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen, moderne Raumgestaltung/-einrichtung
  • Vergütung nach Tarif
  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub, Betriebliche Altersvorsorge
  • Spaß am Arbeitsplatz: E-Bike Leasing, neu gestaltete Aufenthaltsräume mit Fernseh- und Chill-Out Area
  • Unser Miteinander: Flache Hierarchien, familiäre und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
  • Benefits: Arbeitgeberzuschuss zum Fitnessstudio, Firmen- und Teamevents, kostenlose Getränke, Mitarbeiterküche, höhenverstellbare Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsförderung
  • Individuelle Entwicklung: Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterbildung durch Workshops und Schulungen
  • Soziales Engagement: Förderung von sozialem Engagement aller Mitarbeiter mit positivem Einfluss auf die regionale Entwicklung


Unsere Erfahrung über fast ein Jahrhundert beeinflusst auch unsere zukünftige Entwicklung. Wir wollen mit unseren Mitarbeitern Schritt für Schritt nach vorne gehen; immer unbedingt seriös und im gemeinsamen Dialog. Dabei sind unsere Hierarchien flach, Entscheidungen schnell sowie unbürokratisch und unser Unternehmen ausgesprochen familienfreundlich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail:

personal@veltum.de
Oder nutzen Sie unser Bewerbungsformular Online
Bewerbungsformular

Haben Sie Fragen?

Ina-Maria Winkler,Telefon: 05634 9799-21
Thomas Relke,Telefon: 05634 9799-59
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